About me

About me

Una gran innovación a la hora de darse a conocer y recaudar fondos





En mayo de 2014, Pilar Lucero Torres, fundadora y directora de LT+TEAM Comunicaciones me convocó a formar parte de su equipo creativo con un desafío muy tentador: pensar junto a la Fundación para la Integración Social Oscar Alvarado (FISOA) una innovación en la comunicación de su misión y en su recaudación de fondos.

"Queremos que más personas conozcan lo que hacemos, y queremos salir del formato cena anual de recaudación de fondos" el pedido de los miembros de la comisión directiva de FISOA fue muy concreto. 

Así, junto a una arquitecta y  una escenógrafa, me sumé a LT+TEAM donde su directora de arte lideró el proyecto CALLE ABIERTA - El Primer Festival de Integración Social. Articulamos con un equipo de ventas (Kraft Gowland) y con toda la comisión directiva de FISOA.

La Fundación para la Integración Social Oscar Alvarado (FISOA) promueve el diálogo, la educación y el trabajo con acciones concretas para construir una Argentina sana e integrada. Las fábricas recuperadas, cooperativas, empresas sociales, escuelas y otras organizaciones, protagonistas del proceso de integración y de cambio, son parte de esta comunidad: un trabajo en conjunto con 4 organizaciones sociales del conurbano bonaerense en Argentina.

La propuesta desde LT+TEAM fue crear un evento donde se pudieran vivenciar los valores que FISOA desarrolla a diario con las 4 organizaciones sociales y además recaudar fondos. 


Con una fuerte estrategia de comunicación (gacetillas, flyers, redes sociales (#FISOA#CalleAbierta2014) 

LT+TEAM desarrolló  la difusión del Festival, al mismo tiempo que construía físicamente la Calle Abierta con espacios dinámicos y agradables diseñados para que los participantes pudieran caminar la calle y aprender de los saberes y acciones de las organizaciones.






El martes 4 de noviembre de 2014  
CALLE ABIERTA
 se hizo realidad


Apostando a la innovación, FISOA convocó a más de 500 personas en Calle Abierta 2014, el Primer Festival de Integración Social donde la Fundación Defensores del Chaco, la Cooperativa Barrio La Juanita, la Asociación Identidad Vecinal y la Fundación Actuar Hoy compartieron sus saberes y acciones, su misión y su razón de ser en nuestra sociedad.

En una  una ambientación de fiesta, colores y alegría, el Auditorio Buenos Aires fue escenario ideal en donde más de 100 voluntarios fueron anfitriones de las distintas actividades ofrecidas  por las organizaciones sociales. 





Así los participantes estamparon y cosieron sus propias bolsas en el espacio textil, pintaron más de 6 metros de murales sociales, jugaron al fútbol callejero, participaron de la radio abierta y de las redes sociales, cocinaron en la panadería, compartieron comidas bien argentinas, aprendieron pasos de murga y se maquillaron también. Todos juntos celebrando el compromiso de la integración.




Vivimos un clima distendido y divertido; donde empresarios, líderes de las organizaciones sociales, referentes de opinión, miembros de la comunidad - mayores adultos, jóvenes y niños  - fueron protagonistas. 




Una noche en la que todos fuimos vecinos, nos miramos a los ojos, fuimos mejores ciudadanos y mejores argentinos



terminamos todos así bailando con la murga, celebrando la verdadera fiesta de integración social!












EXPERIENCIAS DE 
EMPRENDEDORES 
A PEQUEÑA ESCALA






Fue el título con el que Next Billion en español, publicó durante 2014 en 6 series el Estudio sobre el Potencial de Replicabilidad de Emprendimientos de Pequeña Escala que desarrollamos con Paula Cardenau, desde Njambre  




A solicitud de la Fundación Avina, en el marco de su alianza con Citi para reconocer y promover mejores de los microemprendimientos en nuestra región, en noviembre 2013 y durante 3 días entrevisté a 18 microemprendedores (14 mujeres y 4 hombres) de 7 países latinoamericanos - Guatemala, República Dominicana, Colombia, Perú, Brasil, Paraguay y Argentina. 



Todos ellos premiados en las ediciones 2010, 2011, 2012 y 2013 del Concurso Fundación La Nación - Avina - Citi.



   
con Martina Mamani - microemprendedora de Cusco, Perú

Posteriormente con Paula identificamos hilos conductores, desafíos, barreras, oportunidades, aprendizajes y recomendaciones vinculadas a los microemprendimientos para escribir el Estudio.

Jenny Melo, difundió el Estudio a través de Next Billion en Español, donde se desempeñaba como editora, en las siguiente 6 series:

1 - El puente entre la motivación y la oportunidad
2 - El fuego emprendedor y la necesidad de construir en equipo 
3 - Un producto no es lo mismo que un negocio 
4 - Planificar el crecimiento, dar el salto e invertir en el momento adecuado
5 - Buscar el apoyo externo para resolver temas puntuales
6 - Mujeres emprendedoras



Agradezco la confianza y apoyo que nos brindaron en esta co creación Njambre, Next Billion en Español, Fundación Avina
y Citi. 

Carolina

 APRENDIZAJES DE CO-CREACIÓN EN TAILANDIA

5 al 7 de febrero 2014


Qué tienen en común ….

  • Una joven que, junto a mujeres de diversas etnias y religiones, creó un movimiento para liberarlas del estigma y trauma de la post guerra. Desde Indonesia el  School of Women ofrece Tolerancia, Paz, Oratoria, Debate y Cultura de Género como parte de su currícula anual.
  • Un joven irlandés reconectando comunidades deterioradas por la globalización que promueve el desarrollo de cooperativas con foco en sus propios recursos. Procesos rinzomáticos en emprendimientos locales que fortalecen a toda la sociedad.
  • Mujeres del norte argentino y un médico ginecólogo que emprendieron un sistema de salud de alta calidad para brindar servicios a una población de bajos recursos y que hoy es el sistema elegido por la mayoría de las familias en Jujuy (Argentina).
  • Autores de todos los continentes sumaron sus diferentes miradas y recorridos reflexionando sobre la habilidad de prosperar (Thrivability) en un e-book que hoy navega todos los mares virtuales.
  • Un grupo de jóvenes que  frente al creciente desempleo juvenil y el descontento social presentaron sus recomendaciones al Consejo Europeo para unir los espacios de poder con los sectores “borde” de la sociedad.  Hoy siguen construyendo puentes que generan empleos, vinculando los centros de decisión con los recursos de acción.
  • Un grupo de estudiantes chilenos que promovieron en la universidad la educación en emprendedorismo e innovación social. Hoy, desde la academia y con alcance intersectorial, profesores, alumnos, empresarios, funcionarios y miembros de organizaciones sociales coinciden en el aula y la vida emprendedora.
  • Equipos de trabajo especialmente convocados desde McDonald´s  y la organización social DISCAR para que repliquen el modelo de empleo con apoyo para personas con discapacidad intelectual (EcA DISCAR) en todos sus restaurantes de Latinoamérica, tal como se realiza desde hace 20 años en Argentina.
  • Un grupo de agentes de cambio que desde África comparte libremente sus prácticas y conocimientos sociales en guías básicas “de gente que no acostumbra escribir para gente que no acostumbra leer”.  
  • Jóvenes en Australia que promueven los principios de Open Space Technology (“tecnología a espacio abierto”) para que personas comunes, en cualquier organización, desarrollen reuniones altamente efectivas y generen colaboraciones concretas entre la comunidad, el gobierno y las empresas.
Estos casos junto a otros 7  que Ci2i Global convocó en Tailandia tienen en común la forma de trabajar: el  abordaje co-creativo que eligieron para dar solución a un tema puntual de su comunidad local y/o de la comunidad global.


Desde 2011, C2i Global 
construye un ecosistema
para quienes trabajan el cambio social
desde un abordaje de co-creación.


El Laboratorio para Aprender y Compartir Impacto e Innovación Co-creativos (Learn/ Share Lab for Co-Creative Impact and Innovation) Chiang Mai, Tailandia fue el 3° evento de Ci2i Global y comenzó con una convocatoria global en octubre 2013.

Así invitamos a la presentación de prácticas de co-creación, conscientes de que "co-creación" es un término muy amplio, que no cuenta con una definición única.
Nuestra propuesta fue aprender juntos sobre la co-creación utilizada en el contexto de cambio social. 

Se presentaron 21 casos – prácticas en organizaciones sociales,empresas, universidades, ciudades y comunidades - que Ci2i Global analizó a la luz de la habilidad para entrecruzar el cambio inclusivo en todo tipo de contexto (http://ci2iglobal.com/case-studies-in-co-creative-impact-and-innovation/).

Representantes de los 9 casos seleccionados fueron invitados del 5 al 7 de febrero a exponer su práctica, junto a otros 5 casos de miembros de Ci2i Global, en el Learn/ Share Lab for Co-creative Impact and Innovation  y trabajar junto a esta comunidad emergente los diversos abordajes de co-creación para el cambio social (http://ci2iglobal.com/what-we-do/events/learnshare-lab-for-co-creative-impact-innovation/)

25 personas 
de 16 ciudades
en 12 países 
de los 5 continentes
trabajaron intensamente durante 2 días
los conceptos centrales e identificables de la co-creación (metodología y modelos). 


Algunos de los temas trabajados:  

ü  ser parte de la solución, necesidad que emerge con mayor frecuencia en las  comunidades,
ü  la criticidad del proceso de co- creación “tan importante como los resultados”,
ü  las “no jerarquías” que surgen  en los procesos co-creativos,
ü  los mecanismos para garantizar el avance, medición e impacto de los proyectos,
ü  las responsabilidades y autoridad compartidas,
ü  estructuras de transparencia, toma de decisiones y comunicación,
ü  la creatividad como vehículo para que las ideas surjan y se compartan.



El equipo de Ci2i Global: Bonnie, Irma, Nathalie, Christina,
Jean, Carolina y Kathryn.
Falta Christelle ausente por maternidad :) 
El equipo de Ci2i Global diseñó el evento también de manera co-creativa junto a los presentadores de los casos y demás participantes. La estructura propuesta se desarrolló en charlas plenarias, sesiones abiertas, trabajo en grupos, dinámicas de arte creativo y recreativo donde los valores, el desafío y la satisfacción de co-crear se pusieron de manifiesto.

Kathryn, Grace, John, Gillian, Oran, Eimhin, Tom, Hester, Nathalie, Gianncarlo, Nadia, Lian, Simon, Christina, Nina, Bonnie, Teun, Nic, Peter, Biplab, Douglas, Jean, Louis, Carolina e Irma son parte activa de #cocreate14, una comunidad que practica el cambio social desde la co-creación y que invita a otros practicantes a que sumen sus voces para juntos aprender y compartir experiencias exitosas que hacen prosperar al mundo. Para registrarse http://ci2iglobal.com/who-we-are/practitioners/

¿ Porque.. sabés que quiere decir Ci2i ?
Son  siglas que en inglés significan mirarse a los ojos  (C:see i:eye 2:to i:eye).

En Ci2i Global observamos, conectamos y co-creamos un mundo que prospera

y seguinos : Facebook - ci2iglobal - y en Twitter @ci2iglobal